吴亮律师
工伤九级伤残的赔偿事宜可真是个复杂的“法律迷宫”。咱先来说说那一次性伤残补助金，就好比你每个月的工资是一座小山，这9个月的本人工资，就是从那座山上搬下来的一大块。比如说你每月工资8000元，那这一次性伤残补助金就是9乘以8000，等于72000元。 要是劳动合同期满终止，或者你自己提出解除劳动合同，那还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。这就跟去超市买东西一样，不同的地区就像不同的超市，它们的价格标准那可不一样。有的地区规定一次性工伤医疗补助金是8个月的当地平均工资，一次性伤残
法院判决书下来对方不给钱也找不到人的处理办法如下：1、将判决书邮寄到被执行人的联系地址、交给与其同住的人或公告送达判决书，公告的时间为60日。取得判决书后，申请强制执行程序。即使无法联系到对方，也不影响法院执行；2、法院在受理强制执行时，会依法查询贷款人名下的房产、车辆、证券和存款；3、被执行人名下没有可供执行的财产而又拒绝履行法院的生效判决，则有逾期还款等负面信息记录在个人的信用报告中并被限制高消费及出入境，甚至有可能会被司法拘留。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》
咱可得把这工伤期间领工资的事儿搞清楚。就好比说有个员工在工作时不小心受了伤，那可不得了哇。咱国家的法律规定得明明白白，只要是因为工作遭受事故伤害或者患职业病，需要暂停工作接受工伤医疗的，在那停工留薪期内，原工资福利待遇可不能变，得由所在单位按月支付。 就拿一个工厂里的工人来说，他平时每个月能拿5000块钱工资，那在工伤停工留薪期内，照样能拿到这5000块。这就像是给受伤的员工一份稳稳的保障，让他们在受伤期间也不会因为没工资而着急上火。 而且，停工留薪期一般不超过12个月。要是伤情特
老板不给工资，劳动者可以向当地的劳动行政部门投诉，由该部门责令在期限内支付劳动报酬；可以依法向当地人民法院申请支付令；可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。第九条用人单位违反国家规定，拖欠或
在咱中国，那起诉离婚时彩礼到底能不能要回来，那可得综合好多因素去判断。比如说，要是双方压根就没去办理结婚登记手续，那这彩礼，很有可能就会被支持返还。就好像有两个年轻人，感情来得快去得也快，没等办登记就闹离婚了，这时候男方要求返还彩礼，那法院大概率是会支持的。 再比如，双方虽然办理了结婚登记手续，但是却确确实实没共同生活过，那这种情况，彩礼也是有可能被要回来的。就好比有一对夫妻，领了证之后就各过各的，没在一起生活过一天，后来离婚了，男方主张返还彩礼，法院也会考虑这种情
银行卡走流水这种行为可能会涉嫌违法犯罪，到底有没有结案可不能简单地一概而论，得综合好多方面的因素来判断。 咱们先来看看，得看那些相关的违法犯罪行为是不是都已经全部查清，像涉及到的资金具体数额是多少，资金的流向又是往哪儿去的，以及这些资金到底是用来干什么的等等这些方面都得弄清楚。 接着，还要看犯罪嫌疑人是不是全都到案，他们是不是如实把自己的罪行都交代清楚了。 另外，非法所得是不是也都已经追缴回来了，对受害者是不是也做出了相应的赔偿。 要是这些方面都处理得特别妥当，案件的侦
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工伤赔偿官司的开庭时间并没有一个确切的标准，这其中会受到很多因素的影响。 一般情况下，从当事人提起诉讼开始，到法院正式立案，接着再安排开庭，这个过程大概需要几个月的时间。要是案件的事实很清晰，证据也很充分，而且双方对于案件的争议不大，那么开庭的安排就可能会相对快一些；但要是案情特别复杂，证据又很多，并且双方在很多方面都存在严重的分歧，那为了做好庭前的准备工作，就可能需要花费更长的时间。 另外，法院本身的案件积压情况也会对开庭时间产生影响。有时候还会因为需要进行鉴定，或
在单方起诉离婚的情况下，需要原告先预交案件受理费。一般来讲，离婚案件每件得交纳50元到300元。要是涉及到财产分割，只要财产总额不超过20万元，那就不用另外再交钱；要是超过了20万元，超过的那部分就得按照0.5％来交纳。 而最终这个案件受理费到底由谁承担，得由人民法院根据案件的具体情况来决定。通常情况下，败诉方可能得承担部分或者全部的诉讼费。不过在离婚案件里，因为双方当事人的责任很难绝对地划分清楚，所以诉讼费的分担也不是绝对的。 在起诉的过程当中，如果聘请了律师，那还得支付律师代理费